在比亚迪还未获得如此惊人销量的时候，比亚迪就已经开始将人才战略放在首位！科技发展的重要支撑就是人才和教育，同样是比亚迪科技创新的底气。
从1997年至今，比亚迪连续28年广泛招聘应届大学生，近两三年，招聘了超5万名应届大学生，今年的硕博占比接近70%，研发人才占比接近80%。比亚迪对应届生的培养高度重视，形成了敢用应届生、重用应届生、培养应届生的文化。目前，比亚迪超过一半的高管和技术骨干均从应届生培养而来，实现了从学校到社会的“教育接力”。
年末收官之际，比亚迪30亿教育慈善基金启动仪式在深圳比亚迪总部举行。以实际行动回馈中国科教事业，推动科技创新。为中国科教事业发展注入强大动力，用人才和科技的力量牢筑汽车强国的坚实根基。#比亚迪与百余所高校设立奖学金#
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